Henry John Kaiser est un industriel américain de la construction navale et de l'automobile.
Pendant la Seconde Guerre mondiale, il applique à la construction navale les techniques de la préfabrication.
La méthode Kaiser s'est développée grâce à lui. C'est une méthode de gestion participative dans les entreprises modernes. Elle est de plus en plus appliquée aujourd'hui dans les nouvelles méthodes de gestion.
Wikipedia
“Problems are only opportunities in work clothes.”
Quoted in The Congressional Record, August 24, 1967 http://books.google.com/books?id=jTs4AQAAMAAJ&q=%22Problems+are+only+opportunities+in+work+clothes%22&pg=PA88#v=onepage
Variante: Trouble is only opportunity in work clothes.
"How to Capture Life's Greatest Values" in Reader's Digest, Vol. 56 (January 1950), p. 18 http://books.google.com/books?id=HlQQAAAAIAAJ&q=%22Live+daringly+boldly+fearlessly+Taste+the+relish+to+be+found+in+competition+in+having+to+put+forth+the+best+within+you%22&pg=PA18#v=onepage
